Marketing Project Manager | D'Ieteren Mobility Company | Bruxelles

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Why +95% of our employees couldn't think of a better employer

Pour l'équipe Marketing & Communications de D'Ieteren Mobility Company, nous recherchons un Marketing Coordinator expérimenté et motivé, qui se concentrera principalement sur tout ce qui a trait à la perception interne de la marque et à l'employer branding. 

Dans cette fonction, vous jetez des ponts et savez inspirer les autres par votre enthousiasme et votre expertise. Vous pensez pouvoir être un complément précieux à notre équipe ? 

A propos de D'Ieteren Mobility Company

D'Ieteren Mobility Company est un réseau de concessionnaires principalement situés sur l'axe Anvers - Malines - Bruxelles. Il regroupe des marques de premier plan telles qu’Audi, Cupra, Seat, Škoda, Volkswagen, Volkswagen Commercial Vehicles, Porsche, Bentley, Lamborghini et Rimac. Nous représentons plus de 30 concessions, comptons plus de 1 000 collaborateurs et faisons partie de D'Ieteren Automotive.


Pour atteindre ses objectifs, D'Ieteren Mobility Company réunit une communauté de concessionnaires complémentaires en Belgique. L'entreprise promeut, soutient et réunit les concessionnaires et les initiatives. Elle encourage également le partage des connaissances et de l'innovation au sein du réseau.
 

Responsabilités

  • Vous élaborez le rebranding du holding D'Ieteren Mobility Company et coordonnez le projet de A à Z. Dans une phase ultérieure, vos tâches comprendront également le rebranding de toutes les concessions qui font partie du holding. Vous élaborerez une stratégie de marque globale, qui pourra être étendue aux sites web des concessionnaires, aux canaux de médias sociaux, aux documents imprimés et au matériel promotionnel, etc. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres collègues tels que notre Digital Expert.
  • Vous vous engagez pleinement dans une solide stratégie d'employer branding afin que les travailleurs potentiels puissent mieux connaître la culture d'entreprise de D'Ieteren Mobility Company. Dans le même temps, une marque employeur globale et claire est également importante pour apporter et maintenir un niveau élevé de satisfaction parmi les travailleurs actuels.
  • Vous êtes responsable de tous les projets liés au branding et à la communication internes. Ces projets sont très variés : de la planification du contenu de l'intranet à l'organisation d'événements pour le personnel, en passant par la mise en place de fonctions d'ambassadeurs internes.
  • Vous vous chargez également avec enthousiasme du volet marketing du recrutement, en étroite collaboration avec notre département RH. Vous participez à la stratégie visant à attirer et à conserver des talents précieux, coordonnez les campagnes de recrutement via différents canaux et mettez en place un parcours d'intégration (onboarding) afin que les nouveaux collaborateurs se sentent rapidement à l'aise dans notre entreprise et nos concessions.
  • Vous consultez régulièrement les différentes parties prenantes par le biais de « steerco » et de groupes de travail. Ces réunions vous aident à identifier clairement les besoins de toutes les parties prenantes.

Profil

  • Vous avez une bonne plume et êtes capable d’écrire de manière impeccable et créative. Vous parlez et écrivez couramment le néerlandais et le français. Vous savez également rédiger des textes pour les médias sociaux dans les deux langues.
  • Vous créez un réseau interne, une stratégie de communication interne et une nouvelle vision. Dans ces tâches, vous placez toujours la barre très haut. L'adhésion de l'ensemble de l'organisation vous motive.
  • Vous savez jeter des ponts et inspirer les autres par votre enthousiasme et votre expertise. Vous travaillez de manière indépendante et fournissez un retour d'information approprié à l'équipe et à votre supérieur. Vous savez prendre position, mais aussi trouver des compromis. Le briefing des partenaires externes ne vous pose aucun problème.
  • Vous pouvez prendre des projets en main et les suivre de A à Z. Vous vous fixez des objectifs concrets et les atteignez grâce à une planification rigoureuse et à une bonne gestion des ressources. Vous savez respecter les délais, mais vous êtes aussi suffisamment flexible pour fixer de nouvelles priorités lorsque votre emploi du temps est bouleversé de manière inattendue. 
  • Une expérience en matière de perception de marque et de construction d'une marque employeur forte est un atout supplémentaire. 
  • Vous êtes à l’aise avec les programmes informatiques courants, en particulier avec CMS (Drupal), Adobe Illustrator et InDesign.
  • Vous avez des connaissances en Facebook Ads, Google Ads, Facebook Business Manager, Google Analytics, Google Tag Manager,...
  • Vous avez l'esprit d'analyse et savez comment évaluer les campagnes.
  • Vous êtes orienté(e) client et entretenez des contacts avec lui. Vous n'hésitez pas à vous déplacer pour rendre visite à vos collègues de temps à autre.
  • Vous travaillez de manière structurée et disciplinée.

Offre

En échange avec tous ces qualités nous offrons un salaire compétitif avec tant d’avantages salariaux comme une voiture de société, une carte essence et l’opportunité de se développer dans une société qui est le leader du secteur automotive en Belgique. 

Emplacement

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